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Die, im Süden Nordrhein-Westfalens gelegene, Großstadt Bonn beheimatet mehr als 300.000 Einwohner. Bonn war nicht nur von 1949 bis 1990 de facto unsere Hauptstadt, sondern blieb auch noch bis zum Jahre 1999 der Regierungssitz der Bundesrepublik Deutschland. Die geschichtsträchtige Stadt kann aber nicht bloß auf eine mehr als 2000-jährige Vergangenheit zurückblicken, sondern darf dank bester Berufsaussichten auch in eine rosige Zukunft schauen. Fünf der interessantesten Jobmöglichkeiten haben wir für Sie zusammengestellt.

1. Night Auditor

Night Auditoren werden auch Empfangsmitarbeiter im Nachtdienst genannt. Sie arbeiten hauptsächlich in der Hotelbranche. Ihr Aufgabengebiet beinhaltet den Check-in und Check-out der Gäste zu fortgeschrittener Stunde, Tagesabschlussarbeiten und die Kassenverwaltung. Die Aufgaben des Spätdienstes werden nachbereitet und die Tätigkeiten für den Frühdienst vorbereitet. Generell ist es wichtig auch zu den Nachtstunden als kompetenter und kommunikationsstarker Ansprechpartner für die Hotelgäste zu fungieren.

Wer als Empfangsmitarbeiter im Nachtdienst arbeiten möchte, sollte bereits erste Erfahrungen in der Hotellerie gesammelt haben oder aber einem branchenähnlichen Bereich. Alternativ werden auch Kenntnisse aus dem kaufmännischen Bereich akzeptiert. Allerdings sollte ein sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen sowie der englischen Sprache gewährleistet sein. Einwandfreie Deutschkennnisse in Wort und Schrift sind genauso Voraussetzungen für den Job wie Flexibilität und ein selbstsicheres, freundliches Auftreten.

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2. Personalreferent

Als Personalreferent gehört die administrative Unterstützung des Personalleiters an erster Stelle. Dies erfolgt auf allen Gebieten der personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellung und der Professionalisierung des Personalbereichs. Darüber hinaus erarbeitet der Personalreferent Weiterbildungsangebote und koordiniert diese Aktivitäten. Auch das Bewerbermanagement fällt in seinen Aufgabenbereich, sprich alle Vorgänge von der Stellenausschreibung über die Vorauswahl bis hin zu Bewerbergesprächen. Auch die Betreuung der Mitarbeiter gehört zu den täglichen Aufgaben des Personalreferenten – von der Einstellung bis hin zur abschließenden Zeugniserstellung.

Personalreferenten tragen eine hohe Verantwortung. Sie sollten deshalb ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium vorweisen können. Idealweise hat jenes Studium bereits einen Schwerpunkt im Personal- oder Arbeitsrecht gehabt. Darüber hinaus sollten Bewerber souverän, flexibel und eigenständig sein und über verhandlungssichere Englischkenntnisse verfügen.

3. Grundschullehrer

Als Grundschullehrer besteht die Hauptaufgabe darin, Kindern von der ersten bis zur vierten Klassenstufe allgemein bildenden Unterricht zu erteilen. In enger Zusammenarbeit mit Kollegen, Schulleitung und anderen Pädagogen werden die Kinder gefördert und gefordert. Ziel ist es, die Kinder für den Unterricht an einer weiterbildenden Schule vorzubereiten. Dabei gehört auch der Austausch mit den Elternteilen zu den Aufgaben der Lehrer.

Um als Grundschullehrer arbeiten zu dürfen, bedarf es eines erfolgreich abgeschlossenen Lehramtsstudiums mit anschließendem Referendariat. Angehende Lehrer sollten offen sein gegenüber individueller Förderung, neuen Lehrmethoden und offenen Unterrichtsformen. Ferner werden Eigenschaften wie Teamfähigkeit, Flexibilität, Aufgeschlossenheit, Engagement und Innovationsbereitschaft erwartet. Der Beruf des Grundschullehrers ist perfekt für all jene, die Spaß am Umgang mit Kindern haben und auch eigene Ideen einbringen wollen.

4. Mediengestalter

Als Mediengestalter besteht die Hauptaufgabe aus der Gestaltung und der Umsetzung von Print- oder Onlinemedien. Dies können beispielsweise Websites, Flyer, Broschüren, Gebrauchsanweisungen oder Anzeigen sein. Bei der Verfassung von Inhalten oder der Homepage und der Prüfung auf Aktualität spielen Mediengestalter häufig eine mitwirkende Rolle. Darüber hinaus kümmern sich Mediengestalter im Allgemeinen um die direkte Abwicklung und Überwachung der erteilten Druckaufträge.

Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Mediengestalter ist die Grundvoraussetzung um eine solche Anstellung zu bekommen. Berufserfahrung und ein routinierter Umgang mit den Arbeitsabläufen ist ebenfalls wünschenswert. Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Engagement sind ebenso wichtig wie Flexibilität, Gewissenhaftigkeit und Teamgeist. Auch gute Englischkenntnisse werden von den meisten Arbeitgebern erwartet.

5. Medizinischer Dokumentationsassistent

Medizinische Dokumentationsassistenten werden meist bei ambulanten Pflegediensten beschäftigt. Ihre Hauptaufgaben bestehen aus dem Erstellen von Qualitätskontroll-Dokumentationen und der Verwaltung von Reklamationen. Darüber hinaus sind sie für die Bearbeitung der Krankenakten zuständig, damit alle Beteiligten über die Verfassung der Patienten auf dem Laufenden bleiben. Dazu gehören unter anderem die Protokollführung, die Wunddokumentation und die Anamnese.

Als Grundvoraussetzung für diese Position gilt eine abgeschlossene Ausbildung als Dokumentationsassistent. Alternativ kann aber auch eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im medizinischen Bereich anerkannt werden. Bewerber sollten geübt sein in der medizinischen Terminologie und Kenntnisse in der Pflegehelfertätigkeit vorweisen können. Eine selbstständige Arbeitsweise, grundlegende Kenntnisse mit MS-Office und Fähigkeiten wie Kommunikationsstärke sowie Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit sind gerne gesehen.

Bildquelle: © Jörg Hackemann – Fotolia.com

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