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EasyJobFinder ist ein kostenloses Serviceportal für Job, Minijob, Nebenjob und Heimarbeitsuchende. Sie müssen sich einfach nur kostenlos anmelden und angeben was Sie suchen (z. B. Heimarbeit), die Gehaltsvorstellung angeben und in welcher Branche Sie tätig sein möchten. Dann erhalten Sie kostenlose Angebote.

Die Karriere eines jeden Menschen ist eine Aneinanderreihung seiner ausgeübten Jobs. Der Wechsel von einem Job zum nächsten kann auch ein Fortkommen auf der so genannten Karriereleiter darstellen. Den neuen Job zu finden ist dagegen eine Aufgabe des Jobsuchenden, hier ist ein persönliches Engagement und eigener Einsatz oft ein Erfolg versprechender Weg. Nicht immer werden Topjobs über Jobmakler oder Agenturen gesucht. Es gibt auch potenzielle Arbeitgeber, welche ihre freien Stellen mit Jobsuchenden besetzen, welche sie in alternativen Quellen rekrutieren.

Wo und wie kann man denn einen Job finden?

Eine solche Jobvermittlung gibt es übrigens auch im World Wide Web, zum Beispiel bei easy-job-finder.de. Das ist ein Webportal, welches sich als Schnittstelle zwischen den Arbeitgebern und auch Jobsuchenden versteht. Neue Medien spielen eine immer größer werdende Rolle im Alltag und bei der Suche nach einem gut dotierten Job ist das nicht anders. Die Datenbank von easy-job-finder erfasst Jobsuchende mit den Basisparametern, dazu gehören die Personendaten, die Wunschposition, die Gehaltsvorstellungen, die Wunschbranche und natürlich auch Angaben zur bisherigen Ausbildung und Berufserfahrung. Das Team von easy-job-finder macht diese Stellengesuche den Arbeitgebern zugänglich und vermittelt quasi als Bindeglied den Jobsuchenden mit potenziellen Arbeitgebern. Das besondere ist, dass dort auch Heimarbeit vermittelt wird.

Ersetzt easy-job-finder die Bewerbung?

Nein, das Webportal vernetzt Jobsuchende mit offenen Stellenausschreibungen. Der Kontakt mit dem künftigen Arbeitgeber wird initiiert und dieser bittet in der Folge den Jobsuchenden konkret um die Zusendung ergänzender Unterlagen. Hier kommt es sehr auf die Ansprüche der jeweiligen Arbeitsstelle an, was exakt an Unterlagen erbeten wird. Der Jobsuchende kann dann bequem zu Hause und in Ruhe aus den Stellenbeschreibungen auswählen, für welche Positionen er (oder sie) sich interessiert.

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