Wer sich für Mode interessiert, der wird auch mit dem Namen Zero etwas anfangen können. Das Label, das für aktuelle Trends und modernen Stil steht, hat sich innerhalb der letzten Jahre immer weiter auf dem deutschen Markt etabliert und ist längst zu einem Muss für selbstbewusste Shopping-Queens geworden. Doch bei Zero kann man nicht nur hervorragen shoppen, sondern auch arbeiten.
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Ein europäisches Unternehmen mit deutscher Heimat
Das Modeunternehmen Zero vertreibt neben Kleidung auch Schuhwaren, Schmuck und Modeaccessoires. 1967 in Bremen gegründet, betreibt die Zero GmbH & Co. KG inzwischen auch Filialen in Österreich und der Schweiz. Der Konzern betreibt einen Onlineshop, ist mit dem „Shop in Store“-Konzept in über 200 Läden vertreten und besitzt mehr als 130 eigene Filialen.
Da jedes Jahr circa 2.000 neue Produkte entwickelt werden, die in 12 verschiedenen Kollektionen vorgestellt werden, benötigt das Unternehmen entsprechend viele Mitarbeiter, um dem hohen Arbeitsaufwand, der damit verbunden ist, gerecht zu werden.
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Mitarbeit bei Zero
Die Unternehmenswebsite von Zero bietet eine eigene Karriere-Sparte, auf der sich der Konzern präsentiert. Eigenen Angaben zufolge sind die Mitarbeiter bei Zero die wichtigste und wertvollste Unternehmensressource, schließlich sind sie diejenigen, die mit den Kunden im direkten Kontakt stehen. Ihre Kompetenz ist ausschlaggebend für die Kundenzufriedenheit, die wiederum der Schlüssel für ein erfolgreiches Unternehmen ist.
Deshalb ist der Konzern auf der Suche nach engagierten, eigenverantwortlichen Mitarbeitern, die sich mit den Unternehmensgrundsätzen identifizieren können. Zero will die vorhandenen Talente seines Personals fördern und schätzt teamorientiertes Arbeiten.
Dieses Erfolgskonzept ist der Grund für derzeit mehr als 1.300 zufriedene Mitarbeiter.
Mögliche Nebenjobs
In der Regel gibt es bei Zero zwei Möglichkeiten Nebentätigkeiten auszuüben. Diese sind auf die persönlichen Stärken jedes Mitarbeiters zugeschnitten und in einem der beiden Fälle standortbezogen.
Im ganzen Bundesgebiet sucht Zero regelmäßig Aushilfen für die lokalen Stores. Diese Tätigkeit beinhaltet die Arbeit auf der Ladenfläche. Die Aushilfen sind zuständig für den richtigen Look und das entsprechende Einkaufs-Feeling im Laden. Darüber hinaus sind Sie als Minijobber zuständig für einen exzellenten Kundenservice.
Die Voraussetzungen für die Arbeit sind klar definiert: Bewerber sollten eine positive Ausstrahlung, Spaß am Umgang mit Menschen und ein freundliches, zuvorkommendes Auftreten haben. Um dem Profil zu entsprechen, das sich Zero von seinen Mitarbeitern wünscht, sollten sie außerdem begeisterungsfähig und serviceorientiert sein, sowie über ein hohes Maß an Leidenschaft für Mode verfügen.
Wer sich zusätzlich noch mit der Marke Zero identifizieren kann und im besten Fall noch Erfahrung im Modeeinzelhandel hat, ist perfekt geeignet für den Job.
Models mit realistischen Maßen gesucht
Neben dem Job als Aushilfe gibt es bei Zero außerdem die Möglichkeit als Model zu arbeiten. Dies ist allerdings nur in der Firmenzentrale in Bremen möglich, erfordert dafür aber keine typischen Modelmaße. Gesucht werden nämlich sogenannte Fitting Models.
Ihre Aufgabe ist es, die Kleidungsstücke der aktuellen Kollektionen anzuprobieren, um sie auf Passform und Tragekomfort zu testen. Auf diese Weise können beide Kriterien angepasst und verbessert werden.
Die Voraussetzungen, um als Fitting Model zu arbeiten, sind ein gepflegtes Erscheinungsbild, sowie eine positive Ausstrahlung und eine ausgeprägte Leidenschaft für Mode. Darüber hinaus sollte man die passenden Maße der jeweils gesuchten Konfektionsgröße haben.
Um sich bei Zero zu bewerben, kann man auf der Unternehmenswebsite offene Stellen finden und sich direkt bewerben. Wer dort nicht fündig wird, kann auch in einem Store seiner Umgebung nach freien Stellen fragen oder eine Initiativbewerbung schreiben.
