VORAUSSETZUNGEN FÜR EINE HEIMARBEIT

Viele sind auf dem ersten Blick von der Aussicht auf einen Heimarbeitsplatz angetan. Allerdings setzt Heimarbeit auch einige Vorausstzungen voraus, damit diese Ihnen auch den gewünschten Erfolg bescheren kann.

Heimarbeit erfordert nicht selten einen hohen Arbeitsaufwand, bei oftmals überschaubarem Verdienst. Demzufolge ist die Telearbeit insbesondere für Berufsgruppen geeignet, die diese Tätigkeit auf freiberuflicher Basis und unter freier Zeiteinteilung betreiben möchten. Sie können Ihren Arbeitsalltag flexibel organisieren und für mehrere Unternehmen zugleich tätig sein. Was sich zunächst äußerst positiv anhört, erfordert allerdings eine sehr hohe Eigenmotivation und ein gewisses Organisationsgeschick. Schließlich streben Sie eine termingerechte Auftragsabwicklung an. Möchten Sie aich auf einen Heimarbeitsplatz bewerben, sollten weitere Voraussetzungen erfüllt werden.

In erster Linie müssen Sie volljährig sein. Schließlich möchte Sie ein etwaiger Auftraggeber im Falle einer Vertragsverletzung auch strafrechtlich belangen können. Sie sollten sich auf jeden Fall ein persönliches Bankkonto eingerichtet haben. Dies ist insbesondere bei Auslandüberweisungen wichtig. Selbstverständlich müssen Sie auch über die notwendigen technischen Mittel verfügen. Hierunter fällt ein PC mit Internetanschluss sowie je nach Tätigkeit auch Telefon, Fax, Scanner, Drucker etc. Ein gewisses technisches Verständnis kommt Ihnen hierbei sicherlich zugute. Ein eigenes Arbeitszimmer ist hier sicherlich von Vorteil, zumal dieses als solches in Ihrer Steuererklärung deklarieren können. Um eine reibungslose Kommunikation gewährleisten zu können, sollten Sie sich eine eMail-Adresse einrichten.

Um Sie als Arbeitnehmer akquierieren zu könenn, sollte allerdings auch der Arbeitgeber gewisse Voraussetzungen erfüllen. Allen voran sollte dieser einen seriösen Eindruck vermitteln. Hierzu sollte er besipielsweise detaillierte Informationen zu seiner Firma machen und nicht lediglich eine Briefkastenadresse angeben. Das Aufgabengebiet sollte klar und deutlich abgegrenzt sein. Das Unternehmen darf auch keine Vorauskasse oder etwaige Aufwandsentschädigungen verlangen. In diesem Sinne müssen auch Lehrmaterialien kostenlos bereitgestellt werden. Der Verdienst sollte sich an klaren Richtlinien orientieren und fristgerecht ausbezahlt werden.

Auch in versicherungstechnischer und steuerliche Hinsicht sind gewisse Bedingungen zu erfüllen. Beachten Sie hierbei, dass lediglich Arbeitseinkünfte bis zu 400 EUR von der Steuerpflicht ausgenommen sind. Gehen Sie der Heimarbeit als Freiberufler nach, so sind Sie sowohl für die Versteuerung Ihrer Einkünfte wie auch für einen adäquaten Versicherungsschutz selbst verantwortlich.

Neben dem Arbeistzimmer können Sie auch Ihr PC, eine Internetpauschale und Kontoführungsgebühren von der Steuer absetzen. Üben Sie die Heimarbeit nebenberuflich aus, so darf der Verdienst hieraus nicht über dem der hauptberuflichen Tätigkeit liegen. Andernfalls fallen zusätzliche Kosten für Kranken-, Pflege- oder Rentenversicherung an. So müssten Sie etwa die Kosten für Kranken- und Pflegeversicherung vollumfänglich selbst tragen.

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