Nicht nur die Zeitungen, sondern auch das Internet ist voll mit netten Verdienstversprechungen. Gerade dann, wenn die eigene finanzielle Situation eher schlecht ist, haben solche Angebote eine magische Anziehungskraft. Es gibt aber einige wichtige Fakten, an denen sich seriöse Arbeitsangebote erkennen lassen.
Die Arbeitssuche realistisch beginnen
Auch wenn Ihre finanzielle Situation vielleicht nicht die beste ist, sollten Sie bei der Arbeitssuche realistisch bleiben. Nehmen Sie zum Vergleich erst einmal Ihr letztes geregeltes Einkommen, und überlegen Sie ehrlich, wie viel Sie verdienen müssen. An diesen Beträgen sollten Sie sich orientieren, und dann an den richtigen Stellen ganz gezielt nach einer guten und vor allen Dingen seriösen Arbeit suchen.
Es gibt viele verschiedene Merkmale, die eine seriöse Arbeitsstelle von einem unseriösen Angebot unterscheiden. Deswegen ist es wichtig, diese zu kennen und bereits beim Durchsuchen der Anzeigenblätter darauf zu achten. Das spart Ihnen zum einen Zeit, aber zum anderen auch Nerven und eventuell sogar finanzielle Verluste.
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Arbeitsangebote im Internet
Hier werden Sie im wahrsten Sinne des Wortes mit Angeboten überschüttet. Um ein seriöses Angebot und eine echte Firma zu erkennen, sollten Sie gerade im Internet mehrere Dinge beachten. Jeder gewerbliche Anbieter ist verpflichtet, ein Impressum anzugeben. Dies gilt sowohl für die eigene Firmenseite, aber auch für Anzeigen im Internet. Drum prüfen Sie immer zuerst das Impressum. Die Firma muss eine eigene Anschrift haben, eine Telefon- und evtl. Faxnummer, einen Firmeninhaber und in der Regel auch eine Steuernummer sollten zu sehen sein.
Reagieren Sie nur auf Jobangebote, die deutlich beschrieben sind. Stellen, bei denen Ihnen nur viel Geld versprochen wird, aber Sie nichts über die Art der Tätigkeit finden, sollten Sie besser gar nicht weiter beachten. Am besten ist es, wenn die Art der Tätigkeit, der Umfang und natürlich auch der Arbeitsort angegeben sind. Zudem werden in seriösen Angeboten auch die Fähigkeiten aufgezählt, die der neue Angestellte mitbringen sollte. Schauen Sie sich in erster Linie die Stellenangebote der großen Jobbörsen an, und nutzen Sie auch die offene Suche der Arbeitsagenturen.
Angebote in der örtlichen Presse
Oft hat es den Anschein, dass gedruckte Anzeigen seriöser als Internetanzeigen sind. Dem ist leider nicht so, denn Lockangebote und unseriöse Angebote werden Sie überall finden können. Schauen Sie sich die Anzeigen in den Stellenmärkten sehr genau durch, und achten Sie darauf, welcher Ort angegeben ist. Hilfreich ist es auch, wenn Sie ähnlich verfasste Anzeigen miteinander vergleichen. Wird dieselbe Arbeit in verschiedenen Orten angeboten, aber immer wieder mit der gleichen Nummer inseriert, könnte dies ein Hinweis sein. Das Gleiche gilt für Floskeln wie: „Weitere Informationen bekommen Sie, wenn Sie die folgende Nummer wählen.“
Achten Sie auf eine Festnetznummer, und vergleichen Sie, ob diese zu dem angegebenen Ort passt. Falls Sie sich telefonisch mit dem Arbeitgeber in Verbindung setzen sollen, dann werden Sie hellhörig, wenn er Ihnen bereits bei diesem Telefonat Fragen stellt, die im engeren Sinne nichts mit der Stelle zu tun haben, sondern eher private Informationen sind.
