Sie suchen nach einem neuen Job? Dann gibt es einiges, was Sie beachten sollten. Hier bekommen Sie einige wertvolle Tipps, wo Sie einen potentiellen neuen Arbeitgeber finden und wie Sie sich richtig bewerben.
Doch auch wenn Sie gerade einen neuen Job anfangen, gibt es ein paar Dinge, die Sie beachten sollten. Erfahren Sie hier, was Sie wissen müssen und wie Ihnen der Einstieg in den neuen Job leichter fällt!
Überblick
- Wann wird es Zeit für einen neuen Job?
- Bestandsaufnahme
- Jobsuche
- Vorbereitung
- Ziele setzen
- Richtig bewerben
- Vorgaben
- Probezeit nutzen
- Bürokratie
- Flexibel bleiben
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Wann wird es Zeit für einen neuen Job?
Nur die wenigsten Menschen müssen sich nie Gedanken darüber machen, wie sie einen Job finden. Für viele beginnt die Problematik schon in der Schule. Man braucht ein Praktikum, will sich mit einem Ferienjob ein paar Euro dazuverdienen oder handelt nebenbei auf einer Onlineplattform.
Die Erfahrungen, die man in diesen begrenzten Zeiträumen gemacht hat, helfen nur bedingt, um sich auf das spätere Berufsleben vorzubereiten. Hinzu kommen die Erwartungen von anderen und an sich selbst. Oft merkt man deshalb erst zu spät, dass es längst Zeit für einen neuen Job ist.
Überprüfen Sie regelmäßig Ihre Situation!
Wer von seiner Arbeit völlig ausgebrannt ist oder sich permanent unterfordert fühlt, der hat womöglich einige wichtige Warnsignale übersehen. Deshalb sollten Sie regelmäßig überprüfen, ob sich Ihre momentane Situation mit Ihren Vorstellungen von Arbeit und Leben deckt.
Sind Sie mit Ihrem Gehalt zufrieden? Bietet Ihre Stelle Möglichkeiten, dass Sie sich weiterentwickeln? Gehen Sie meistens gerne zur Arbeit?
Idealerweise hilft Ihnen jemand dabei, diese Fragen objektiv zu beantworten. Wenn Sie feststellen, dass Sie permanent unzufrieden sind, sollten Sie nicht zögern, sondern schnell einen neuen Job suchen.
Jobsuche leichtgemacht
Die Einschätzungen, wie man am besten an einen neuen Job kommt, gehen weit auseinander. Einigkeit besteht nur darüber, dass man die besten Karten hat, wenn man bereits jemanden kennt, der in dem Unternehmen arbeitet.
Neben dem berühmten „Vitamin B“ ist das Internet wohl der wichtigste Faktor bei der Jobsuche. Hier können Sie gezielt nach Stellen suchen, automatische Benachrichtigungen einrichten und sich selbst mit Ihrem Profil für Arbeitgeber interessant machen. Aber was Sie können, können andere auch. Deshalb müssen Sie schnell reagieren!
Gute Vorbereitung ist wichtig
Wenn Sie auf der Suche nach einem neuen Job sind, dann sollten Ihre Bewerbungsunterlagen immer griffbereit und auf dem aktuellen Stand sein. Stellen Sie ein paar Bewerbungsmappen zusammen, die Sie jederzeit mit dem richtigen Anschreiben verschicken können.
Es schadet auch nichts immer eine Mappe dabei zu haben. Man weiß nie, wen man trifft und wer einen Job anbieten könnte. Bleiben Sie dabei aber immer charmant. Niemand mag aufdringliche Bewerber!
Setzen Sie sich Ziele
Einen neuen Job zu finden, fällt leichter, wenn Sie auf ein konkretes Ziel hinarbeiten können. Es gibt zahlreiche Möglichkeiten sich nach der Arbeitszeit fortzubilden oder sich im Selbststudium neues Wissen anzueignen. Je nachdem wo Ihre Interessen liegen, können Sie erst einmal ein zweites Standbein mit einem Nebenjob aufbauen.
Wenn es keine andere Möglichkeit gibt, als ins kalte Wasser zu springen oder erst einmal ohne Job da zu stehen, ist das oft besser als stur weiterzumachen.
Richtig bewerben
Im Internet und in Ratgebern finden Sie eine Fülle von Mustern für Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und weitere Unterlagen. Das sind nützliche Hilfsmittel, aber meistens braucht man auch bei einer Bewerbung Übung, bis man gut darin ist. Schreiben Sie also so viele Bewerbungen wie möglich.
Lassen Sie sich wenn möglich Feedback geben. Personalabteilungen müssen zwar vorsichtig sein, was sie sagen, aber mit unverfänglichen Fragen wie: „Können Sie mir einen Tipp geben, wie ich meine nächste Bewerbung besser machen kann?“ gibt es keine Probleme.
Die Vorgaben beachten
Viele Firmen geben in ihren Ausschreibungen ausdrücklich an, was sie sich von einer Bewerbung erwarten. Lesen Sie diese Vorgaben genau durch und fragen Sie im Zweifelsfall noch einmal nach. Wenn Sie jemanden haben, der Ihnen beim Verfassen der Bewerbung helfen kann, dann lassen Sie sich helfen! Man übersieht nichts so leicht wie die eigenen Fehler.
Manchmal kann es auch sein, dass es besser ist, sich nicht an die Regeln zu halten. In kreativen Branchen dürfen Sie ruhig mal über die Stränge schlagen, wenn Sie dabei das Pflichtprogramm nicht vernachlässigen.
Die Probezeit richtig nutzen
In der Probezeit im neuen Job gibt es einige Einschränkungen für Sie: Sie können schneller gekündigt werden und müssen in der Regel auf Urlaub verzichten. Außerdem müssen Sie sich an die neuen Kollegen und Arbeitsbedingungen gewöhnen.
Genau dafür sollten Sie die Probezeit nutzen. Lernen Sie die Regeln im neuen Job kennen und finden Sie Ihre Rolle im Team. Je nach Stellung und Unternehmen sollten Sie dabei zurückhaltend oder proaktiv vorgehen.
Denken Sie an die Bürokratie
Wer seinen Job wechselt oder einen neuen Job annimmt, muss meist die Agentur für Arbeit und andere Stellen darüber informieren. Teilweise muss Ihr Arbeitgeber Sie darauf hinweisen, welche Fristen Sie einhalten müssen und wem Sie was melden müssen. Doch verlassen kann man sich darauf nicht. Holen Sie sich deshalb eine Checkliste, um nichts zu vergessen.
Bleiben Sie flexibel
Wenn Sie feststellen, dass im neuen Job die gleichen Probleme auftreten wie im alten, müssen Sie nach den Ursachen forschen. Liegt es an der Branche, an Ihrer Tätigkeit oder vielleicht an Ihrer Persönlichkeit?
Ein neuer Job bietet die Möglichkeit einen guten ersten Eindruck zu machen, der oftmals darüber entscheidet, wie man von da an wahrgenommen wird. Hüten Sie sich also davor, den Frust aus dem alten Job in den neuen Job mitzunehmen! Starten Sie mit einer positiven Einstellung und einer optimistischen Grundhaltung.
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